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✿ 作業制度2.0✿(109/9/1改版)  [複製連結]

經過多方面考量,為了提供各位夥伴更完善的規劃,

因此變動有幾項變動內容需跟各位夥伴們說明:

一.作業制度


1.競速作業制度從109/9/1起,


一樣會區分為「休閒型」(一般入隊標準左右)「挑戰型」(眾神或菁英)

夥伴能依照自己能玩的時間多寡及實力,選擇適合自己繳交的類型。

但團隊還是為了鼓勵夥伴踴躍精進自我為出發點,

因此會針對每季(連續三個月),都達標休閒型(原本為挑戰型)的夥伴給予各類型的四季徽章。

詳細四季徽章月份分別為:


第一年度四季徽章

☆新加入夥伴,或上年度尚未獲得某一季徽章的夥伴。


9月~11月三個月作業都達標
休閒型(含)以上 秋.gif
12月~2月三個月作業都達標
休閒型(含)以上 冬.gif
3月~5月三個月作業都達標
休閒型(含)以上 春.gif
6月~8月三個月作業都達標
休閒型(含)以上 夏.gif

第二年度四季徽章

☆上一季獲得第一年度徽章夥伴才能進階拿第二年度。




9月~11月三個月作業都達標「休閒型(含)以上」 秋2.gif
12月~2月三個月作業都達標休閒型(含)以上 冬2.gif
3月~5月三個月作業都達標休閒型(含)以上 春2.gif
6月~8月三個月作業都達標休閒型(含)以上 夏2.gif




※因道具組沒規劃挑戰型門檻,因此繳交該季作業,



一樣也符合領取四季徽章。(僅限當初入隊組別是道具組)



2.夥伴只要作業繳交達六次以上


就能獲得持之以恆徽章!


※以月為單位,因此每月繳交其它組作業也僅計算一次



※作業如超過繳交期限,夥伴們補交上個月或之前作業,皆不列入。


☆獲得過兩個四季徽章夥伴,9月陸續系統會進行置入。



3.團隊為了讓新人能更融入團隊,因此從108/9/2起在入隊條件上將會多設置"務必繳交作業"

一方面讓新人熟悉如何上傳作業及回文等相關論壇功能外,另一方面是更能跟前輩們彼此切磋秒數,

達到團隊一種良性競爭的氛圍。





4.因「休閒型」(一般入隊標準左右)「挑戰型」(眾神或菁英),競速組幹部從109/9月開始,


兩種類型標準將會明確(約5~10秒)區隔開來,當然團隊也不希望挑戰型與休閒型標準有明確差距後,


因此夥伴就放棄以「挑戰型」目標努力。因此針對有達到「挑戰型」的夥伴,


每達到三次作業將會發放50 GASH POINT精進獎勵


一年若都有按時繳交並達到挑戰型標準最多可以獲得200 GASH POINT精進獎勵

☆挑戰次數累積每半年重新計算,9~2月;3~8月。


☆以月為單位,因此每月繳交其它組挑戰型作業也僅計算一次




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幹部跟顧問差在哪?

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回復 2# MoRalPugss
http://moral.xclub.tw/viewthread.php?tid=1704&extra=page%3D1
這篇文章裡面有寫喔

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